今天，洛阳市教育局印发《关于作好教职工安全性回校返岗工作的通报》，具体合乎返岗条件的教职工于2020年4月1日月返岗。4月1日起学校中层干部和高三年级、初三年级教师回校下班。
关于作好教职工安全性回校返岗工作的通报 一、教职工回校返岗时间 (一)各学校的组织合乎返岗条件的教职工于2020年4月1日月返岗。4月1日起学校中层干部和高三年级、初三年级教师回校下班。 (二)各学校对于武汉市及境外疫情高发地区，已抵洛的教职工要按拒绝展开隔绝，隔绝届满再行返岗；对不具备抵洛条件的教职工要及时联系，作好劝告工作。
二、专责抓好疫情防控和教育教学工作 （一）强化培训演练。学校要的组织返岗人员积极开展疫情防控专题培训。一是表达习近平总书记关于疫情防控的一系列最重要命令请示，省委、省政府会议精神及市委、市政府和市疫情防控指挥部、市教育系统工作专班对疫情防控工作的决定部署;二是自学疫情防控工作要点和流程图、防控指导意见和公共卫生科学知识；三是按照空战拒绝的组织积极开展应急演练，完备操作规程。
（二）细化职责分工。按照学校疫情防控总体工作拒绝，细化返岗人员职责和任务，保证责任到岗到人。各涉及部门要在分工负责的基础上，强化协商和因应，引人注目自卫联控。
（三）创建人员台账。在前期五个精准摸排工作的基础上，按照一人一案创建身体健康台帐、身体健康档案，各单位要之后坚决日报告零报告制度，每天精准掌控教职工行程动态和健康状况，极力杜绝教职工抱病、带上隐患回校。 （四）作好境外排查。
要精准掌控开学前探亲师生情况，作好境外疫情输出风险研判和涉及应付工作。所有境外抵洛教职工需在抵达前48小时向所属地疫情防控指挥部主动报告行程和身体健康情况。疫情高发地区抵洛教职工，采行14+2天集中于隔绝措施；其他国家和地区抵洛教职工，采行14+2天四包一居家隔绝措施；有痉挛、腹痛等症状的人员，要及时送来至痉挛门诊就医。 （五）作好查漏革除。
学校要的组织返岗人员对防控工作体系展开查漏革除，更进一步完备、细化开学工作方案。科学安排返岗教职工用餐，在学校全面开学前，学校食堂不获取集中于用餐，倡导在家用餐；确需在单位用午餐的，由学校视情况的组织食堂统一获取快餐，并分批发给在各自办公室用餐。 （六）合理安排教学。
在抓好疫情防控的同时，要科学安排教学计划，一校多策制订和完备网上教学方案，希望符合学生差异化市场需求。要深挖育人素材，上好开学第一课。
同时作好开学后的教学交会决定，解决推迟开学带给的影响。 三、有关拒绝 （一）确保安全返岗。要切实加强对旅居外地抵洛教职工的管理，精准掌控每一位抵洛教职工的旅居地、健康状况、抵洛时间、交通方式和随行人员等情况。
教职工抵洛后要及时通过钉钉等网上申请人身体健康码，凭身体健康绿码上下班。要强化对抵洛有艰难教职工的关怀帮扶，协助其化解矛盾和艰难，谋求早日抵洛。抵洛、返岗教职工要严苛实施学校属地疫情防控机构有关隔绝仔细观察规定，隔绝观察期完结后无异常情况的，经本单位批准后方可返岗，极力杜绝抱病或未中止医学观察人员上岗。
（二）强化人员防水。要为返岗人员打算口罩等适当防护用品和物资，作好办公场所消杀工作，留意通风换气，维持室内空气简洁，定期对夹住、电梯、按钮等公用设施展开消毒。 （三）严控人员挤满。
不准各类大型活动，不的组织人员挤满会议，使用视频不会、钉钉、微信群等方式展开工作部署与决定，确需集中于开会会议的，要尽可能减少与会人数，会场全程配戴口罩、集中就坐（前后左右距离维持1米左右），两人及以上相处同一办公室时，不应各自配戴口罩。 （四）坦率工作纪律。各县（市、区）教育局和各学校要时刻维持战斗状态，层层压实责任，深挖症结隐患，贯彻解决问题防控人员到岗率不低、岗位职责造假等问题。
返岗人员要遵从工作纪律，固守工作岗位，极力杜绝懒散拖沓、各行其是，保证极力有力、很快实施各项防控措施。 各县（市、区）教育局和各学校在工作中经常出现新的情况、新问题，请求及时请示市教育局新冠肺炎疫情防控领导小组办公室。
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